- Le retour d'expérience de la DSI du groupe Omnium et son usage de la solution Stambia pour ces projets RH
- Comment dématérialiser vos processus RH (bulletins de paie et contrats ) ?
- Comment alimenter un référentiel de données RH via une architecture Data Hub
Pourquoi s'inscrire à ce webinar ?
Stambia et Decideom s'associent pour vous proposer un webinar avec le témoignage de Patrick SCOUARNEC du Groupe Omnium (Devred, Burton et Bouchara ).
Découvrez en 45 minutes, comment, par la mise en place d'une stratégie d'intégration de données agile, la DSI du groupe Omnium pilote avec succès son projet de dématérialisation des bulletins de paie et des contrats:
- Comment migrer le patrimoine existant (données & traitements) vers Google BigQuery ?
- Avec quels outils construire et industrialiser son Data Lake ?
- Est-il possible de maîtriser les coûts et réduire le TCO ?
- Enfin, comment tirer partie pleinement des performances et des fonctionnalités ?
Ce que vous apprendrez lors du webinar ?
Le groupe Omnium place le "Capital Humain" au cœur de son organisation et de sa stratégie RH.
Les processus standards impliquaient un grand nombre de tâches récurrentes ou ponctuelles à faible valeur ajoutée.
À l'heure où l'on entrevoit le passage au "tout numérique", la DSI du groupe Omnium en charge de superviser les enseignes de prêt à porter (Devred, Burton of London, et Bouchara) s'est engagé dans une démarche de dématérialisation de ses processus RH.
Découvrez en 45 minutes, comment, par la mise en place d'une stratégie d'intégration de données agile, la DSI du groupe Omnium pilote avec succès son projet de dématérialisation des bulletins de paie et des contrats.
Venez écouter le témoignage de Patrick SCOUARNEC, responsable informatique, qui reviendra sur la mise en place de la solution ETL / ELT Stambia permettant l'automatisation et l'industrialisation des flux de données entre différentes applications métier.
A l'issue de ce webinaire vous aurez une meilleure compréhension :
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Introduction de la plateforme d’intégration Stambia DI
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Présentation du Groupe Omnium
- Les différents cas d'usage traités avec la solution ETL Stambia
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Focus sur les projets RH :
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Dématérialisation du processus RH. (Bulletin de paie)
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Alimentation d'un référentiel de données RH via un Data Hub
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- Quel rôle joué par le partenaire intégrateur Decideom
- Questions & Réponses
A qui s'adresse ce Webinar ?
- Chef de projet SIRH
- Architecte IT
- Responsable domaines RH
- Chef de projet Applicatif
- Manager projet Data
LES INTERVENANTS
Patrick Scouarnec
Chef de projet IT - Groupe Omnium
Nicolas Salvagnin
Directeur d'agence - Decideom
Jean-Noël Varrault
Senior account Executive - Stambia
A PROPOS DU GROUPE OMNIUM ( Burton Of London, Bouchara, Devred ):
Le groupe Omnium, d’origine bretonne, s’est construit autour de marques familiales centenaires qui lui ressemblent. Les marques Burton of London, Devred 1902 et Bouchara ont pris naturellement leur place au sein de la famille Omnium.
Notre métier est de distribuer avec passion la mode féminine et masculine ainsi que des articles textiles et de décoration pour la maison. Grâce à son expansion en France, puis à l’international, le groupe compte plus de 530 points de vente, dont plus de 400 succursales qui représentent 3300 salariés.
A l’étranger, Omnium est présent en Algérie, Belgique, Luxembourg, Maroc et Suisse. D’autres ouvertures sont prévues.
En savoir plus : https://www.groupe-omnium.fr/
A PROPOS DE DECIDEOM:
DecideOm est une entreprise d’analyse de données qui intervient dans de nombreux secteurs tels que le retail, la distribution, les services mais également les établissements financiers. Forte d’une expérience de plus de 10 ans, l’agence bénéficie d’une expertise reconnue et compte aujourd’hui plus de 250 clients.
DecideOm propose des solutions sur-mesure de dataviz, de prédictif, de simulation ainsi que d’intégration de données et vous accompagne dans le choix et la mise en œuvre de solutions décisionnelles.
En Savoir plus : https://www.decideom.fr/